recursos del empleador
los empleadores tienen un papel crucial que desempeñar para apoyar a los niños pequeños y sus familias
El Proyecto Itasca está involucrando a los empleadores en el movimiento social Little Moments Count. Como alianza intersectorial de empleadores, el Proyecto Itasca tiene un papel fundamental que desempeñar en nuestra comprensión colectiva de la importancia y el impacto de por vida de los primeros 1000 dÃas de vida, los primeros tres años.
Las primeras experiencias en los primeros 1000 dÃas sientan las bases para el aprendizaje, el comportamiento y la salud en el futuro. Invertir en las 100 000 familias de Twin Cities con niños menores de tres años, en particular los más vulnerables, tiene importantes beneficios económicos y sociales hoy y en las próximas décadas. Esta inversión también ayudará a reducir las desigualdades raciales históricamente presentes en nuestra región. Las disparidades relacionadas con la educación y la atención médica aparecen por primera vez a los 18 meses debido a la necesidad de que los padres y las familias se concentren en las necesidades básicas y los bebés estén expuestos a entornos menos enriquecedores.
Como miembros del Proyecto Itasca, nuestro objetivo es:
• Comparta la importancia de los primeros 1000 dÃas para el desarrollo del cerebro y
éxito futuro
• Adoptar polÃticas favorables a la familia, en particular que apoyen a las familias con
niños pequeños
• Únase a los defensores para apoyar a las familias más necesitadas para eliminar las disparidades
en nuestra región